UiPath招股書透露行業(yè)背景,中小企業(yè)數(shù)字化薄弱正是RPA興起契機
文/王吉偉
3月26日,全球估值最高的通用RPA廠商UiPath向美國SEC遞交招股書,準備在紐交所上市,股票代碼為:PATH。
上一輪7.5億美元融資后,UiPath估值高達350億美元。使得UiPath不只是估值最高的RPA廠商,也成為全球價值最高的AI企業(yè)軟件公司之一,受到各方關注。
有意思的是,招股書顯示2020年會計年度收入為6.08億美元,增長率81%,凈虧損從5.199億美元驟降至9240萬美元,經(jīng)營現(xiàn)金流為2920萬美元,自由現(xiàn)金流為2600萬美元。
凈虧損已經(jīng)從數(shù)億級降至千萬級別,卻依然是虧損的。虧損的主要原因,則是因為居高不下的銷售費用。2019財年、2020財年、2021財年的銷售與市場費用,分別為1.9億美元、4.83億美元、3.8億美元。
知名度足夠高、生態(tài)比較完善、產(chǎn)品能力比較強且較有話語權的UiPath,居然也需要這么高的銷售費用。后面隨著體量的增長,銷售費用會不會更高?營收增速能不能繼續(xù)提升?今年能否實現(xiàn)真正盈利?隨著招股書的提交,一些機構也開始對UiPath拋出一些疑慮。
即便存在質疑之聲,也仍然擋不住UiPath估值的韌性飆升,現(xiàn)在已經(jīng)超過350億美元。RPA項目如今在資本市場有多值錢,這個數(shù)字給予了完美闡釋。
當然,財務狀況不是我們關注的重點。這篇文章,王吉偉頻道主要跟大家分享并解析UiPath招股書中提到的RPA行業(yè)背景,便于大家更全面地了解RPA行業(yè)。
UiPath招股書,提及的RPA行業(yè)背景七大看點
關于RPA的行業(yè)背景,UiPath總共列出了七點,分別如下。1云應用爆發(fā)式增長,IT復雜性增加世界各地的企業(yè)正在花費數(shù)千億美元,引入有助于推進數(shù)字化轉型并提高競爭優(yōu)勢的應用程序。隨著云技術的擴散和SaaS的廣泛應用,傳統(tǒng)的軟件套件已淪落為點狀的解決方案。例如,HR軟件已在招聘、薪資、福利管理和其他關鍵業(yè)務功能之間出現(xiàn)了隔離。結果是,企業(yè)經(jīng)營之前的從管理少數(shù)多用途的本地應用程序,演變?yōu)楝F(xiàn)在管理數(shù)百個乃至上千個跨站點部署的專用程序,復雜性倍數(shù)級增加。
2混合環(huán)境,對IT環(huán)境產(chǎn)生復合影響據(jù)《華爾街日報》報道,2019年,全球所有行業(yè)大公司部署的軟件應用程序數(shù)量,在過去四年中增長了約70%。這些應用程序通常不是為互操作性而設計的,它們與長期運行的傳統(tǒng)技術一起運行。應用程序數(shù)量的增加,對業(yè)務流程和支持它們的IT環(huán)境的復雜性產(chǎn)生了復合影響。
3數(shù)字化轉型優(yōu)勢,尚未賦能勞動力現(xiàn)代企業(yè)應用程序啟用了深層次和細微的功能,例如進行個性化的營銷活動,預測性服務交付以及整個供應鏈中貨物移動的實時可見性。盡管功能有了巨大進步,但數(shù)字化轉型的真正愿景和潛力(將人力資本重新分配給認知的,高價值的活動)仍難以預測,限制了生產(chǎn)率的提高。例如,在美國非農領域,1999年至2009年,每小時實際產(chǎn)出增長了31%;但在2009至2019年,每小時實際產(chǎn)出僅增長了13%。
4務流程依賴多種應用,浪費員工精力雖然專用的應用程序提供了廣泛的功能,但它們并不能完成全部工作。專用應用程序的激增,使得企業(yè)不得不建立更多部門。員工跨各種應用程序工作,所開發(fā)的應用程序,卻并不能滿足各部門的實際業(yè)務需求。使得許多業(yè)務流程的管理與執(zhí)行仍然是手動的,從而限制了員工將精力集中在可以直接改善業(yè)務績效的高價值活動上。
5組織需要新型技術,打破并完善傳統(tǒng)自動化企業(yè)等組織需要一種新的方法,來統(tǒng)一、定制和運行應用程序,而又不占用大量IT資源或更改現(xiàn)有基礎架構。自動化使組織能夠設計和優(yōu)化業(yè)務流程,以提高生產(chǎn)力和業(yè)務績效。同時,那些能夠準確無誤模擬人類行為自動化的解決方案,可以更靈活有效的地應用于企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務流程中,這是傳統(tǒng)應用所無法實現(xiàn)的,這也讓企業(yè)能夠更簡單的實現(xiàn)專業(yè)應用的功能。
尤其是新的具有模仿人類行為的能力的自動化方法,允許客戶在不改變實質性業(yè)務流程和基礎架構的情況下提升效率。進而改變了數(shù)據(jù)處理工作,打破了傳統(tǒng)自動化。
6工作流程自動化,可以提升員工期望值新興的勞動力,正在接受越來越先進的技術技能和自動化培訓。這些人進入工作崗位后,對工作影響、滿意度和效率有更高的期望值,并將軟件應用視為實現(xiàn)期望值的驅動力。因此,各大組織正在尋求為員工提供自動工具,以優(yōu)化其工作中較繁瑣的部分?梢阅7氯祟愋袨榈募夹g與具有知識、工具的勞動力共同創(chuàng)建的自動化技術,使企業(yè)可以將自動化應用于從單個任務到企業(yè)范圍的更多流程場景。
7人力成本持續(xù)上升,自動化提高員工敬業(yè)度由于需求的增長,熟練的人力成本繼續(xù)上升。企業(yè)越來越需要利用自動化,將工人從繁瑣、重復和生產(chǎn)率較低的任務中解放出來,去從事具有決策性的工作,譬如抽象思維、建立聯(lián)系,應對歧義、創(chuàng)新等等。業(yè)務流程自動化,可以推動業(yè)務價值和更高的員工敬業(yè)度。
根據(jù)2020年蓋洛普(Gallup)的一項研究,員工敬業(yè)度高的業(yè)務部門更加活躍和高效,更符合客戶需求,并且更加遵守流程、標準和系統(tǒng),高度敬業(yè)的業(yè)務部門將使利潤率提高21%。
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